転職は大変なこと
多くの人は今の仕事が辛かったり労働条件が悪かったり、自分のしたいことではなかったりということが理由で転職を検討します。
転職をするからには必ず今よりも条件が良いところ、希望職種であること、というように色々と条件がつくものです。その条件を満たす職場に就職するためにはしっかりと転職準備をして本番に臨まなければなりません。
しかしながら、多くの人は今の仕事を続けながら転職活動をします。そのため転職活動のためにかけることのできる時間には限りがあるものです。多くの場合、今の職場に転職活動をしていることを伝えずに行いますから、忙しい中でも自分でうまく面接時間調整や履歴書作成といった作業を進めなければなりません。
転職活動中は身体的にもハードですが、精神的にも厳しい戦いとなります。そのような中でも少しでも希望の職場で働くためには、ちょっとしたコツが必要となるでしょう。
転職活動には情報力が大切
転職活動するにあたって最も重要なのが情報力です。
少しでも希望の職場、職種での仕事ができるようにしっかりと情報を集めて準備をすることが求められます。そのためには閲覧する情報サイトを厳選すること、情報の信ぴょう性についても確認することが重要です。
また、多方面からの情報を得るということも重要になってきます。どうしてもブログや就活情報サイトといった情報発信サイトの多くはその人の主観が入った偏った情報になりがちです。そこで、一つの情報だけを見て鵜呑みにするのではなく、多方面から情報を集めて総合的に判断することが重要です。
特に求人掲載サイトの選別は、様々なサイトを見た上でじっくり考えてから選ぶようにしましょう。求人サイトにも種類があり幅広く求人を紹介しているものもあれば、業界に特化した求人といったように色々あります。やはり、その業界に特化した求人のほうが、転職先を探すうえで何かと便利でしょう。専門性の高い求人サイトであれば、自分の中で決めた条件を選択するだけで、自分に合った転職先も見つけやすくなる傾向にあります。
とくに昨今は、製造工場や観光地のように「特定の職場別」で探せる求人サイトや、税理士や薬剤師のように「特定の職業別」で探せるサイトなど、専門性の高さにおいても様々な種別が存在します。自身の希望と重ね合わせて、最適な情報サイトを選ぶべきでしょう。
転職と給与、交渉
転職するならば多くの人が今までよりも給与がアップして欲しいと願うものです。
せっかく仕事をするならば、少しでも給与が上がる方がモチベーションも上がりますし生活にも余裕が出ます。そこで、今よりも給与の条件が良くなる職場を条件に仕事を探す人がほとんどです。
しかしながら、実際に皆が前職よりも給与が上がるわけではありません。試用期間がありますし、未経験者の場合には給与が下がってしまうこともあります。そこで、入社するまでのタイミングで給与交渉を考えることが重要です。
多くの場合、企業は前職の給与ベースで給与の査定をします。そのため、就職する前の段階である程度の給与は確定するものです。
採用担当者の多くは、書類選考や一次面接のところから前職の給与をベースにしてある程度給与を決めた状態で採用面接を進めていきます。そうすることで企業は給与に見合った自在であるかを判断しながら採用の可否を決めるためです。
給与の話というのはしにくいものですが、後から希望を伝えると採用担当側からすると思っていた金額と違うことで採用取り消しの必要も出てくるので給与の交渉は早い段階で行うことが望ましいです。